(ré)Onboarding & motivation des équipes- Whip Up Labs

Recrutement

Livre blanc

Whip up Labs

 

Peut-on mieux prédire la performance au travail ? Oui – et la science va nous y aider en s’appuyant sur des éléments factuels ET en puisant dans la confiance.

Whip Up Labs, “science based company” spécialiste du diagnostic de la motivation, apporte des clés de compréhension concrets du comportement des salariés et propose des pistes d’évolutions des pratiques managériales.

Le (ré)onboarding est une invitation à libérer son énergie motivationnelle en jouant sur les leviers de performance !

Les équipes scientifiques de Whip Up Labs ont effectué une analyse poussée de la motivation des salariés durant le confinement pour faire émerger des solutions utiles et innovantes.

Cette étude dresse un portrait-robot du salarié engagé et incite le management à réfléchir sur la manière avec laquelle il peut instaurer un climat de (ré)onboarding afin de permettre à chaque salarié de proposer et mettre en œuvre des solutions utiles, efficaces et innovantes. Au sommaire, découvrez pourquoi (ré)apprendre à reconnaître les qualités des collaborateurs, à (ré)entendre et (ré)actualiser le plan de développement de compétences pour garantir à vos salariés un contexte optimal de travail.

Disponible ici

 

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